Paid Media Director

You may choose to display a cookie banner on the external site. You must specify the message in the cookie banner and may add a link to a relevant policy. If you are unfamiliar with these requirements, please seek the advice of legal counsel.You may choose to display a cookie banner on the external site. You must specify the message in the cookie banner and may add a link to a relevant policy. If you are unfamiliar with these requirements, please seek the advice of legal counsel.Hey, it's time for you to join us showing the world we are the company that is changing paradigms, where we revolutionize the hours, minutes and seconds!**️ WE SEE OPPORTUNITIES** where others see problems**️ WE SEE CLOSE** where others see distance**️ WE SEE ADRENALINE** where others see pressure.Find out how you will deliver magic together with us through your Rappi mission ********Revisa cómo impactarás nuestro ecosistema:****Liderar la estrategia y ejecución de Paid Media para todos los países donde Rappi opera, con el objetivo de atraer usuarios y órdenes en forma rentable y maximizando la calidad de los usuarios.****Como parte de Rappi, serás responsable de:********Principales Responsabilidades***** Liderar un equipo de ~20 personas (managers y analistas) expertos en Paid Media Marketing, incluyendo internos y externos (agencia).* Planeamiento y controlling de la ejecución del budget de paid media (7 cifras mensuales) en 9 países y múltiples canales (Social, Display, Search), tanto para esfuerzos de Performance como Branding.* Medir, analizar y reportar performance de las campañas de Marketing y su impacto en el negocio total.* Controlar la performance de los canales para alcanzar los objetivos de nuevos usuarios, órdenes y payback.* Definir y planear los OKRs del equipo y los canales trimestralmente para asegurar que el equipo llegue al objetivo.* Diseñar, proponer, ejecutar y medir nuevas estrategias y canales, probando su incrementalidad a través de Lift testing, A/B testing, geo-lift testing y atribución.* Trabajar en conjunto con áreas de producto y tecnología para definir los requerimientos y desarrollos que se necesitan para que los canales mejoren su performance y enriquezcan la estrategia de marketing.* Trabajar en conjunto con equipos locales (CMOs y Brand Managers de cada país) para adecuar la estrategia global a las realidades de cada mercado, asegurando crecimiento tanto global como local.* Trabajar en conjunto con áreas de Branding y Contenido para optimizar el proceso creativo, asegurando la calidad y efectividad de los anuncios que se pautan en cada canal y por ende el resultado de las campañas. Aportar el reporting adecuado para direccionar los esfuerzos creativos en términos de cantidad, calidad, formatos y frecuencia de cambio.* Trabajar en conjunto con partners externos de los canales y de tecnología.* Reportar directo al VP de Acquisition & Paid Media******Indicadores Clave de Desempeño (KPIs)*** Nuevos usuarios, órdenes.* CAC y CPO* Payback de la inversión.* % de cumplimiento de metas trimestrales.****Formación Académica:***** Ciencias exactas - ingeniería, Economía, Matemática y afines.* Posgrado deseable - MBA, posgrado en marketing, estudios en Marketing Digital.****Experiencia Laboral:***** Mínimo 7 años de experiencia en performance marketing, en ambientes dinámicos y muy orientados a resultados.* Experiencia previa en liderazgo de equipos.* Experiencia previa en manejo y controlling de presupuestos grandes (al menos 6 cifras mensuales)* Experiencia previa en negocios de mobile/app es un plus.* Experiencia previa en roles regionales / multinacionales es un plus.* Experiencia previa en Marketplaces es un plus.****Conocimientos Técnicos:***** Experiencia en manejo de plataformas de administración de anuncios y manejos de datos (Meta Ads Manager, Google Analytics, Google Ads, TikTok Ads Manager, Google Firebase, Google Analytics, Mobile Measurement Partners (MMPs)* Manejo de paquete de Google Office, Microsoft Excel.* Dominio de métricas de rendimiento y análisis de datos de paid media / marketing digital* Preferencia por español nativo. Inglés [intermedio / avanzado]****Habilidades Blandas:***** Liderazgo colaborativo.* Capacidad analítica y orientación a resultados.* Adaptabilidad al cambio y pensamiento estratégico.* Comunicación efectiva y manejo de stakeholders.****Condiciones y Beneficios***** Modalidad: híbrida..Tipo Empleador:RegularEmpleador:Rappi Technology ColombiaPara más información consulta nuestra pagina web y revisa nuestras reseñas en Glassdoor¡Te esperamos con mucha ansiedad y brillo en los ojos para entregar magia juntos! ***#Rappi* **Join a team where we are all capable of EVERYTHING, where we all have the same opportunities, regardless of gender identity, race, religion, nationality, age, disability, training or experience. #J-18808-Ljbffr